Clap! Clap! Clap!

É claro que aplaudo as reformas na administração pública (mesmo desconfiando que isso implica vir aí mais trabalho!…). Era mais que urgente racionalizar os serviços!

Todos nós que por aqui andamos, se formos honestos, sabemos que no global até nem há funcionários a mais, estão é MUITO mal distribuídos!
Enquanto uns se esfalfam a trabalhar que nem uns doidos, outros passam o dia às voltas com uma folha de papel, e ainda tem tempo para descansar um bocadinho!
Portanto, acho imperioso que o Governo aprove a lei dos supranumerários, que prevê uma solução para os funcionários excedentários. E, que essa solução seja colocá-los nos Serviços onde efectivamente há pessoal a menos!

A extinção ou fusão de determinados Organismos que, ou duplicam funções de outros, ou pura e simplesmente são inactivos, é fundamental!
É pegar nos funcionários desses Serviços e colocá-los onde efectivamente fazem falta!
O país só tem a ganhar, além de permitir a poupança, promover a mobilidade entre os serviços com excesso de pessoal e aqueles que têm falta de trabalhadores, traduz-se numa maior eficiência, naquele que é para mim o objectivo principal de um serviço público: Servir bem os Cidadãos!

Não posso deixar de admirar a coragem de um executivo que têm “tomates” para levar a cabo uma reestruturação destas!
E, espero que a mesma contemple ainda a revisão dos sistemas de carreiras, que actualmente são mais de mil! Bem como, o sistema retributivo dos funcionários públicos, sendo que o salário passe a ter uma componente ligada à “avaliação do mérito”, considerando as alterações propostas, e muito bem, neste sistema de avaliação (que era completamente ineficiente, e adequado ao factor “C”). É que na grande maioria os funcionários do Estado não são bem pagos, os altos dirigente é que são excessivamente bem pagos!... Mais uma vez, a distribuição é vergonhosa!
Agora, o Governo pretende atribuir um prémio pecuniário aos funcionários que obtiveram melhores classificações e o sistema de avaliação dos trabalhadores vai estar relacionado com o dos serviços.

Creio que poderá ajudar em muito à motivação de cada um fazer mais e melhor! Pelo menos, assim o espero!